O número de trabalhadores precários cresceu 12,5% em relação a 2006, segundo o Instituto Nacional de Estatística. Os dados são divulgados hoje pelo Diário de Notícias, e revelam que no final do primeiro trimestre deste ano existiam 835 mil pessoas contratadas a prazo, "a recibos verdes" ou em regime de trabalho sazonal ou pontual, mais 93 mil do que no mesmo período do ano passado. Assim, os precários representam já 21,5% do universo total dos trabalhadores, fazendo de Portugal o segundo país da União Europeia com mais contratos precários proporcionalmente ao número total de trabalhadores.
O INE estima em 835 mil o número de contratos precários existentes em Portugal. Destes, 647 mil correspondem a contratos a termo (a maioria dos quais são contratos a prazo), mais 63 mil do que no período homólogo do ano anterior. Os outros tipos de vínculos precários (na generalidade, "falsos recibos verdes") aumentaram 20%, encontrando-se agora mais 189 mil pessoas nessa situação.
O peso destes contratos no universo total dos trabalhadores subiu de 19,1% para 21,6%, contrariando a tendência de descida verificada entre 2002 e 2005.
Outro estudo divulgado pelo Diário de Notícias em Abril deste ano, mostra que quem trabalha com vínculo precário em Portugal ganha, em média, menos 25% do que um trabalhador com contrato sem termo.
O INE estima em 835 mil o número de contratos precários existentes em Portugal. Destes, 647 mil correspondem a contratos a termo (a maioria dos quais são contratos a prazo), mais 63 mil do que no período homólogo do ano anterior. Os outros tipos de vínculos precários (na generalidade, "falsos recibos verdes") aumentaram 20%, encontrando-se agora mais 189 mil pessoas nessa situação.
O peso destes contratos no universo total dos trabalhadores subiu de 19,1% para 21,6%, contrariando a tendência de descida verificada entre 2002 e 2005.
Outro estudo divulgado pelo Diário de Notícias em Abril deste ano, mostra que quem trabalha com vínculo precário em Portugal ganha, em média, menos 25% do que um trabalhador com contrato sem termo.
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